Organiser les appels d'offres de "multinational pooling" en faveur des entreprises multinationales de taille petite ou moyenne. Ainsi, ces entreprises ont accès à un produit, le "multinational pooling", qui leur permet d'économiser 10 à 15% de leurs dépenses d'employee benefits et qui était jusque là réservé aux grandes multinationales disposant d'une équipe de spécialistes.